在歷年姑蘇人才網(wǎng)上申報(bào)過程中，主要有以下常見問題：一是填寫材料不完整，有遺漏；二是填寫內(nèi)容前后不一致，沒有一一對(duì)應(yīng)；三是佐證材料不齊全。針對(duì)以上情況，（高新技術(shù)企業(yè)）智為銘略小編現(xiàn)列出相關(guān)注意事項(xiàng)以供大家參考。

一、項(xiàng)目信息表填寫注意事項(xiàng)：

1、基本信息：

項(xiàng)目起止時(shí)間：2018年7月1日-2021年6月30日；

主管部門：蘇州市科技局；

合作情況：有參與單位，附件應(yīng)附有相對(duì)應(yīng)的合作協(xié)議；

2、研究或建設(shè)內(nèi)容：

創(chuàng)新之處及關(guān)鍵技術(shù)：突出技術(shù)亮點(diǎn)，簡明扼要，主題詞明確；

項(xiàng)目概況：“項(xiàng)目研究內(nèi)容”和“考核指標(biāo)”的綜合，所填內(nèi)容要和信息表、申報(bào)書中的相關(guān)的內(nèi)容保持一致，避免數(shù)據(jù)矛盾；

項(xiàng)目研究內(nèi)容：請(qǐng)給予項(xiàng)目總體的描述，簡明扼要（項(xiàng)目是做什么的，目的和意義，項(xiàng)目基礎(chǔ)，核心技術(shù)，項(xiàng)目成果及產(chǎn)出）；考核指標(biāo)：須定性定量的表達(dá)清楚；技術(shù)指標(biāo)需要提煉能實(shí)現(xiàn)、能測(cè)量的指標(biāo)，經(jīng)濟(jì)指標(biāo)請(qǐng)明確說明項(xiàng)目執(zhí)行期銷售數(shù)量、銷售額、稅收等情況；

項(xiàng)目考核指標(biāo)：（1） 前一部分“項(xiàng)目預(yù)期成果類型和數(shù)量”中填寫的指標(biāo)在本段“項(xiàng)目考核指標(biāo)”中須有相應(yīng)的內(nèi)容體現(xiàn)，確保數(shù)據(jù)一致性。例如，在“項(xiàng)目預(yù)期成果類型和數(shù)量”部分，申請(qǐng)發(fā)明專利數(shù)填寫“5”，則務(wù)必在項(xiàng)目考核指標(biāo)中寫有“申請(qǐng)發(fā)明專利5件”指標(biāo)內(nèi)容。在本段“項(xiàng)目考核指標(biāo)”中填寫的指標(biāo)，若在*二部分“項(xiàng)目預(yù)期成果類型和數(shù)量”中有對(duì)應(yīng)的內(nèi)容，也請(qǐng)?zhí)顚懙?二部分的表格中去，做到一一對(duì)應(yīng)；

（2） 若項(xiàng)目咨詢成功獲得立項(xiàng)，本次填寫的所有指標(biāo)將直接作為合同考核內(nèi)容，在驗(yàn)收時(shí)須提供相應(yīng)完成的佐證材料，因此考核指標(biāo)須具體、量化，并謹(jǐn)慎填寫，切勿盲目夸大預(yù)期成果；

3、項(xiàng)目經(jīng)費(fèi)：（1）項(xiàng)目前期工作基礎(chǔ)：若項(xiàng)目從2015年已開始實(shí)施，則項(xiàng)目前期工作開始時(shí)間填寫2015年*月*日。前期已投入費(fèi)用從2015年開始計(jì)算，截止到填本表當(dāng)日。（2）項(xiàng)目新增經(jīng)費(fèi)預(yù)算：根據(jù)填寫的項(xiàng)目起止時(shí)間來填寫新增經(jīng)費(fèi)。本次新增經(jīng)費(fèi)預(yù)估期間為：2018年7月1日-2021年6月30日。申請(qǐng)市撥款金額為50－200萬（分為50@?三個(gè)檔次），市撥款與地方配套比例是1：1，因此申請(qǐng)部門、地方支持金額當(dāng)與市撥款金額一致；

二、項(xiàng)目咨詢書填寫注意事項(xiàng)：

1、申報(bào)類型：姑蘇創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)領(lǐng)軍人才專項(xiàng)—>創(chuàng)業(yè)領(lǐng)軍人才；

2、指南代碼：創(chuàng)業(yè)領(lǐng)軍人才：050001 重大團(tuán)隊(duì)：無；

3、實(shí)施的項(xiàng)目名稱：須突出創(chuàng)新點(diǎn)與技術(shù)水平；

4、申報(bào)書封面上聯(lián)系人、聯(lián)系電話、電子郵箱地址為有效信息，保證能及時(shí)溝通；

5、申報(bào)書請(qǐng)用中文填寫，姓名為中文名加護(hù)照名（外籍），有海外留學(xué)或工作經(jīng)歷的請(qǐng)將海外大學(xué)或公司名稱翻譯成中文后填寫；

6、領(lǐng)軍人才基本情況：

（1）創(chuàng)業(yè)類人才的來蘇時(shí)間優(yōu)先以個(gè)人參保時(shí)間為準(zhǔn)；未參保按照企業(yè)創(chuàng)辦時(shí)間（營業(yè)執(zhí)照登記時(shí)間）為準(zhǔn)；

（2）學(xué)習(xí)（從大學(xué)起）和工作經(jīng)歷：應(yīng)從本科填起，至創(chuàng)辦申報(bào)公司，由遠(yuǎn)到近順序填寫，時(shí)間應(yīng)精確到年月，不能跳躍、空白；并須標(biāo)注證明人及其聯(lián)系方式；

（3）以往所從事工作的經(jīng)歷和業(yè)績：以成功創(chuàng)業(yè)經(jīng)歷或有較大成果的經(jīng)歷及業(yè)績?yōu)橹?，不能以簡歷形式體現(xiàn)；

7、所創(chuàng)（領(lǐng)）辦承擔(dān)單位基本情況：

公司股本結(jié)構(gòu)：申報(bào)人為主要?jiǎng)?chuàng)辦人，且主要精力在蘇州企業(yè)，股權(quán)不低于20%，且已到位的現(xiàn)金出資（實(shí)收資本，不含技術(shù)入股）不少于100萬元人民幣。若領(lǐng)軍人才為股份代持，代持方須為其親屬關(guān)系（限：夫妻、父母、子女），并需出具親屬關(guān)系證明及有全體股東簽字的代持協(xié)議。若有上級(jí)層級(jí)，需要提供上級(jí)持股公司的工商股權(quán)證明、驗(yàn)資報(bào)告、公司章程；

8、實(shí)施項(xiàng)目情況：

（1）項(xiàng)目的主攻方向和目標(biāo)、擬解決的重大問題：

首句應(yīng)直截了當(dāng)寫出實(shí)施項(xiàng)目的主攻方向，然后圍繞實(shí)施項(xiàng)目涉及的目標(biāo)、研究內(nèi)容、重大問題等方面進(jìn)行簡要描述；

（2）項(xiàng)目投入情況：總投資包括前期投入，新增投入指項(xiàng)目期內(nèi)投入，需與項(xiàng)目信息表中項(xiàng)目經(jīng)費(fèi)對(duì)應(yīng)，要匹配一致；

（3）項(xiàng)目3年實(shí)施期實(shí)施進(jìn)度：每半年一個(gè)時(shí)間階段，內(nèi)容與信息表中考核指標(biāo)相結(jié)合；

（4）項(xiàng)目成效預(yù)期：對(duì)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)設(shè)想與目標(biāo)（包括成果的產(chǎn)出、專利的申報(bào)、產(chǎn)品的市場(chǎng)前景、預(yù)期實(shí)現(xiàn)的經(jīng)濟(jì)效益以及企業(yè)發(fā)展）等情況進(jìn)行簡要描述；

9、引進(jìn)人才情況：清晰體現(xiàn)團(tuán)隊(duì)整體架構(gòu)，配置完整；

10、創(chuàng)業(yè)計(jì)劃書簡介：須把企業(yè)特有的關(guān)鍵技術(shù)和產(chǎn)品特點(diǎn)、水平和優(yōu)勢(shì)、企業(yè)的長期目標(biāo)和階段目標(biāo)、市場(chǎng)營銷、財(cái)務(wù)管理、風(fēng)險(xiǎn)預(yù)估和企業(yè)發(fā)展等內(nèi)容進(jìn)行清晰的表述；

11、附件材料：完整驗(yàn)資報(bào)告的pdf掃描件；公司章程（全體股東簽名版）pdf掃描件；上一年度財(cái)務(wù)審計(jì)報(bào)告的pdf掃描件；

12、申報(bào)系統(tǒng)中上傳的所有附件均需是原件的掃描件，全部正向展示，非正向頁注意調(diào)整方向。

以上內(nèi)容，僅供參考！

想了解更多相關(guān)內(nèi)容可登陸智為銘略官網(wǎng)，官方網(wǎng)址http://0414w.cn/，智為銘略12年專注企業(yè)服務(wù)，致力于為企業(yè)各類扶持政策提供一站式解決方案，專注于高新技術(shù)企業(yè)申報(bào)及資質(zhì)維護(hù)和稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管控。落實(shí)扶持政策，推動(dòng)區(qū)域發(fā)展就是我們的使命。