蘇州企業(yè)進(jìn)行高新技術(shù)企業(yè)申報(bào)需要對(duì)企業(yè)的員工、財(cái)務(wù)、生產(chǎn)情況進(jìn)行詳細(xì)的介紹。其中企業(yè)的在職員工也需要人事的配合進(jìn)行詳細(xì)的統(tǒng)計(jì)。智為銘略小編今天就教蘇州企業(yè)如何正確計(jì)算企業(yè)在職員工：

一、相關(guān)政策

高新技術(shù)企業(yè)人員認(rèn)定可以參照《財(cái)政部 國(guó)家稅務(wù)總局關(guān)于小型微利企業(yè)所得稅優(yōu)惠政策的通知》（財(cái)稅[2015]34號(hào)）規(guī)定，企業(yè)所得稅法實(shí)施條例*九十二條*（一）項(xiàng)和*（二）項(xiàng)所稱(chēng)從業(yè)人數(shù)，包括與企業(yè)建立勞動(dòng)關(guān)系的職工人數(shù)和企業(yè)接受的勞務(wù)派遣用工人數(shù)。

二、計(jì)算方式

從業(yè)人數(shù)和資產(chǎn)總額指標(biāo)，應(yīng)按企業(yè)全年的季度平均值確定。具體計(jì)算公式如下：

季度平均值＝（季初值＋季末值）÷2

全年季度平均值＝全年各季度平均值之和÷4

企業(yè)在進(jìn)行統(tǒng)計(jì)時(shí)需要注意從業(yè)人員不包括：

1、離開(kāi)本單位仍保留勞動(dòng)關(guān)系，并定期領(lǐng)取生活費(fèi)的人員；

2、利用課余時(shí)間打工的學(xué)生及在本單位實(shí)習(xí)的各類(lèi)在校學(xué)生；

3、本單位因勞務(wù)外包而使用的人員，如：建筑業(yè)整建制使用的人員；

4、參軍人員無(wú)論原單位是否仍發(fā)生活費(fèi)或補(bǔ)貼都不統(tǒng)計(jì)在從業(yè)人員期末人數(shù)中；

5、本單位正式離退休人員，但包括正式離退休后又被單位返聘的離退休人員。

年度中間開(kāi)業(yè)或者終止經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的，以其實(shí)際經(jīng)營(yíng)期作為一個(gè)納稅年度確定上述相關(guān)指標(biāo)。

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